岗位职责：

1、负责各生产车间的日常管理工作；

2、负责贯彻和落实公司下达的各项生产指标和工作要求；

3、负责协调生产各车间工作关系，促进部门工作有序开展；

任职要求：

1、高中/中专以上学历，5年以上拉链行业生产管理经验；

2、熟练掌握各品类、各型号拉链专业知识；

3、较强的解决问题能力和沟通协调能力；

4、具备一定英语基础的优先；

岗位职责：

1、全面负责孟加拉公司的财务管理工作；

2、负责按照财管中心的要求和当地法规、准则要求，开展财务工作，支持当地业务开展并把控当地财税风险；

3、负责孟加拉财务工作的统筹规划和管理制度、管理流程的搭建；

4、协调公司与当地银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益；

5、参与公司重要事项的分析和决策，为企业的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据；

6、负责海外会计准则报表与国内会计报表的转化，定期提交财务管理工作报告；

7、完成领导交代的其他事项。

任职要求：

1、本科以上，3年以上制造业财务管理工作经验；

2、熟悉国内及孟加拉相关会计核算及税收法律法规；

3、能承受工作压力，认真负责，责任心重，原则性强，人际关系处理较好；

4、英语听说读写熟练，且能适应常驻孟加拉国，有国外工作经验者优先。

岗位职责:

1、对接客户，负责该品牌拉链新产品的创意设计及样品需求；

2、分析客户品牌的品牌定位、产品设计风格，依照客户主要服装品类，根据已定的策划方案，提出符合客户需求的、具体的拉链配套解决方案；

3、进行市场调研，提出产品创新和改善点，融入设计方案；

4、针对设计方案的具体要求与细节，提出可行性解决方案，保证设计方案能够完美实现；

5、针对符合客户需求的新产品，提出产品展示、产品呈现的平面与展示方案，与客户进行深入的推广交流与互动。

任职要求：

1、本科及以上学历，产品设计、工业设计等设计学专业；

2、1年以上相关工作经验，熟悉keyshot、rhino等设计软件；

3、性格外向，具备较好的沟通表达能力。

一、岗位职责

1、完成指定区域的业务开发工作

2、完成开发客户的销售指标工作并确保利润的提升

3、完成所售货款的按时回收工作

4、完成指定区域的市场信息的反馈工作

5、负责区域内客户满意度的提升

6、定期拜访成交客户,提升SBS的品牌影响力

7、负责完成上级领导交办的临时工作

8、外派地区-北京

二、任职要求

1、大专及以上学历，有一年以上销售经验，经验丰富学历可放宽；英语四级及以上；

2、具备销售相关专业知识、具备吃苦耐劳的精神

3、良好的职业操守、细致、耐心、谨慎、踏实、稳重

4、强烈的敬业精神与责任感、工作原则性强

工作职责:

1、完成指定区域的业务开发工作；

2、完成开发客户的销售指标工作并确保利润的提升；

3、完成所售货款的按时回收工作；

4、完成指定区域的市场信息的反馈工作；

5、负责区域内客户满意度的提升；

6、定期拜访成交客户,提升SBS的品牌影响力；

7、负责完成上级领导交办的临时工作；

8、外派地区-上海。

任职资格:

1、大专及以上学历，有一年以上销售经验，经验丰富学历可放宽；

2、具备销售相关专业知识、具备吃苦耐劳的精神；

3、良好的职业操守、细致、耐心、谨慎、踏实、稳重；

4、强烈的敬业精神与责任感、工作原则性强。

一、岗位职责

1、负责产品的国外市场的推广与销售，开拓海外市场，寻求跟踪海外客户，做好后期跟进工作

2、保持与客户良好的沟通，维护好老客户关系

3、收集业务信息，掌握市场动态，及时向领导汇报行情

二、任职要求

1、男女不限，英语六级以上，能够快速熟练地书写商务英文信函，英语口语流利

2、熟悉外贸流程，掌握从寻找客户到最后交单退税的整体流程

3、熟悉对外贸易规章、政策及报关、货运、保险、检验等手续

岗位职责:

一、岗位职责

1、负责新客户的开发、老客户的深耕工作

2、负责新市场的开拓

3、负责订单的全程跟踪协调工作

4、负责货款的回收及对账

5、及时了解客户需求和动向，提供良好的销售服务

任职要求:

二、任职要求

1、大专及以上学历，经验丰富学历可放宽

2、具备开拓精神和进取心

3、良好的沟通协调能力

4、具备一定的全局观和较强的抗压能力

一、岗位职责

1、完成指定区域的业务开发工作

2、完成开发客户的销售指标工作并确保利润的提升

3、完成所售货款的按时回收工作

4、完成指定区域的市场信息的反馈工作

5、负责区域内客户满意度的提升

6、定期拜访成交客户,提升SBS的品牌影响力

7、负责完成上级领导交办的临时工作

8、外派地区-温州

二、任职要求

1、大专及以上学历，有一年以上销售经验，经验丰富学历可放宽

2、具备销售相关专业知识、具备吃苦耐劳的精神

3、良好的职业操守、细致、耐心、谨慎、踏实、稳重

4、强烈的敬业精神与责任感、工作原则性强

工作职责:

1、负责新客户的开发、老客户的深耕工作；

2、负责新市场的开拓；

3、负责订单的全程跟踪协调工作；

4、负责货款的回收及对账；

5、及时了解客户需求和动向，提供良好的销售服务。

任职资格:

1、大专及以上学历，有一年以上销售经验，经验丰富学历可放宽；

2、具备开拓精神和进取心；

3、良好的沟通协调能力；

4、具备一定的全局观和较强的抗压能力。

一、岗位职责

1、完成指定区域的业务开发工作

2、完成开发客户的销售指标工作并确保利润的提升

3、完成所售货款的按时回收工作

4、完成指定区域的市场信息的反馈工作

5、负责区域内客户满意度的提升

6、定期拜访成交客户,提升SBS的品牌影响力

7、负责完成上级领导交办的临时工作

8、外派地区-广州

二、任职要求

1、大专及以上学历，有一年以上销售经验，经验丰富学历可放宽

2、具备销售相关专业知识、具备吃苦耐劳的精神

3、良好的职业操守、细致、耐心、谨慎、踏实、稳重

4、强烈的敬业精神与责任感、工作原则性强